SEMILLERO DE TALENTOS 2020
Pocas empresas tienen formalizado un programa de desarrollo de talentos; y las implicaciones de no tenerlo pueden llegar a ser graves. Frecuentemente, las compañías no tienen reemplazos cuando ciertos empleados de nivel superior dejan la empresa por diferentes motivos. Las personas de niveles jerárquicos inferiores no están desarrolladas para asumir los cargos que quedan vacantes, no cubren el perfil, ni tienen la experiencia y la madurez para asumirlo.
Las funciones de los líderes de primer nivel son críticas para alcanzar los resultados del negocio, por eso la importancia de invertir en su desarrollo desde sus primeros años en la organización.
- Los líderes son un factor de gran influencia en la cultura organizacional.
- Generan engagement y lealtad de los equipos de trabajo.
- Disminución en costos generados por la rotación de personal.
- Influencia positiva y significativa en la calidad del trabajo que producen sus equipos.
Date la oportunidad de conocer mas sobre nuestra propuesta.
Coaching Great Leaders
Este programa es altamente efectivo para los ejecutivos que suelen decir : "Yo quiero llegar a esa posición, pero no estoy seguro de cómo hacerlo." Es coach se convierte en un aliado del ejecutivo para apoyarlo a llegar a ese destino.
Un coach ejecutivo es un profesional calificado con experiencia laboral real que trabaja con ejecutivos con un alto potencial para ayudarlos a desarrollar competencias de liderazgo visibles en su interacción laboral del día a día.
Además el coach te ayudará a:
Aclarar tus visión y misión, a alinear tus objetivos y metas profesionales, adquirir nuevos y más efectivos hábitos, desbloquear paradigmas limitantes.
(81) 8000 1886
informes@coachingestrategico.com
Mindful Coaching
Lo que se necesita para ser mejores en cualquier cosa es muy simple. Todo lo que se necesita es poner atención. Y aun mas específicamente, requiere poner rigurosa atención a los hábitos mentales, creencias y conductas que dan forma a quien somos en el mundo.
Prácticas de tradiciones ancestrales con fundamentos científicos
La práctica de la conciencia intencional y sin prejuicios de la experiencia momento a momento se ha practicado desde la antigüedad.
Si bien diversas tradiciones han recomendado la práctica de una consciencia plena de diversas maneras como una forma de cultivar el bienestar en la vida de las personas, en la actualidad investigaciones recientes reportan una gran variedad de beneficios de esta práctica.
Algunas de las áreas donde este programa genera beneficios:
- Liderazgo consciente.
- Resolución de conflictos.
- Mejora en las relaciones laborales e interpersonales.
- Reducción del estrés.
- Escucha empática y consciente.
- Comunicación consciente.
- Auto evaluación personal.
- Responsabilidad social.
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DREAM MANAGEMENT
Coaching Estratégico para alcanzar aquellos sueños mas importantes para ti.
“Si quieres comprometer a tus empleados con su trabajo, primero tienes que comprometerlos con sus propias vidas.”
Este programa es un ejemplo de éxito sobre como un líder y su equipo pueden hacer posible la transformación de un negocio al comprometer emocionalmente a una fuerza laborar que no esta motivada ni comprometida con su trabajo ni sus funciones.
“Ningún factor afecta mas a la moral, la eficiencia, la productividad, el crecimiento sustentable y la rentabilidad de una organización que la falta de compromiso emocional de los empleados.”
Un gran problema actual en las organizaciones, es que en una gran mayoría de personas están separados emocionalmente de sus trabajos. Este es un dilema al que los líderes en las organizaciones actuales se enfrentan día a día. El programa de coaching Dream Management es una excelente solución a esta situación.
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Wealthy Mind
Coaching Estratégico enfocado a cambiar tus creencias limitantes
El programa de coaching uno a uno - WealthyMind ™ (Una Mentalidad Abundante) - fue diseñado para ayudarte a hacer los cambios necesarios en tu pensamientos y comportamientos, de forma que te permitirán atraer más riqueza y éxito a tu vida.
La razón por la que este programa se ha vuelto tan popular es el impacto que ha tenido en la vida de los participantes al ayudarles a cambiar sus creencias limitantes por unas mas poderosas.
LAS CREENCIAS
La mayoría de las personas han establecido de manera inconsciente los límites del éxito y la riqueza que sienten que “merecen” o son “posibles” lograr. Al hacer esto lograrán un cierto nivel de éxito y luego se toparán con un techo invisible que les impedirá seguir subiendo. Probablemente te suene familiar esto.
Ir más allá de este techo se convierte en un desafío casi imposible. Puedes encontrarte con que todo lo que haces para alcanzar tus metas es una lucha tremenda. Y cuando progresas, a menudo algo sabotea tu camino hacia el éxito. Incluso puedes encontrar que tu vida se desintegra en el caos. ¿Por qué? ¡Porque tus acciones no están alineadas con tus creencias!
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